Caractéristiques du poste
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Type de poste
Temps plein permanent
Temps partiel permanent -
Horaire
Jour , Fin de semaine , Quart de travail
Dès que possible -
Salaire
À discuter
DESCRIPTION DES TÂCHES
- S’assurer d’offrir de bons outils de travail au personnel de l’entretien des chambres ;
- Procéder à la vérification des chambres et des aires de service et s’assurer de lapropreté constante de ceux-ci ;
- Assurer un suivi lors des changements suite aux nouveaux aménagements dans les chambres ;
- Faire un suivi quotidien des modifications apportées au directeur général de l’hôtel ;
- Donner l’information au département de la maintenance lors des bris ;
- Assurer le suivi avec la maintenance pour vérifier si le travail demandé a été fait ;
- Faire le ménage des chambres à l’occasion ;
- Assurer un suivi à la buanderie au niveau de la quantité du matériel obligatoire etde la qualité de celui-ci ;
- Vérifier les horaires afin de s’assurer d’avoir assez de personnel en fonction du taux d’occupation de l’hôtel ;
- Assurer la commande de la literie.
COMPÉTENCES ET FORMATIONS
- Posséder 2 à 3 années d'expérience pertinente à la fonction de préposé aux chambres;
- Expérience en gestion de personnel est un atout
- Parler et écrire espagnol un atout substantiel
HABILETÉS
- Diplomatie ;
- Entregent ;
- Disponible ;
- Organisé ;
- Capacité à résoudre des problèmes ainsi qu'à travailler en équipe.
AVANTAGES À L’EMPLOI
- Assurances collectives;
- Uniforme;
- Paiement à l’heure;
- Rabais employés;
- Programme de référencement;
- Avantage RTC Abonne-Bus (35% de rabais).
Description de l’organisation
Entreprise 100% québécoise et offrant plus de 1200 chambres et suites dans 7 établissements hôteliers, Les Hôtels JARO constituent la plus grande force hôtelière de la ville de Québec. Avec près de 500 personnes à l’emploi de nos hôtels, de nos restaurants, de nos bars et de notre centre d’amusement, nous occupons une place importante sur le marché du travail de la région de Capitale-Nationale.
Travailler pour Les Hôtels JARO vous permet de croître au sein d’une équipe dynamique dans un environnement de travail professionnel et chaleureux.
Nous sommes fiers d’offrir des possibilités de carrières et d’avancement à la portée de tous.
À savoir
* Seuls les candidats autorisés à travailler au Canada seront retenus. Les Hôtels JARO souscrivent aux principes d’égalité et d’équité en emploi.
* Conformément à la Loi 25, veuillez noter que toutes les candidatures reçues seront conservées dans nos dossiers pendant six (6) mois. Passé ce délai, les CV seront systématiquement supprimés.
* Afin de faciliter la lecture du présent texte, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.